今年6月份，义乌帽厂高普服饰与义乌工商学院合作，对公司员工进行了两期稳岗培训，那么为什么要做稳岗培训，帽子厂家的稳岗培训又为公司带来了什么呢。

       这次稳岗培训是在新冠疫情造成经济衰退的大环境下，企业相应义乌市政府号召，对员工进行工作技能、管理能力、心态调整等方面的培训，帮助员工提升与工作有关的各方面素质，使员工能更积极、从容的投入到工作中来，从而也保证了企业的稳定运行。

       两次稳岗培训共安排了九个课程，包括了“疫情下的外贸环境及应对策略”、“后疫情时代制造业数字化转型”、“高普erp系统使用的基础培训”、“企业安全生产培训”等内容，由工商学院老师及公司部门经理进行讲解，公司董事长朱智慧先生也做了“高普帽业-创造美的事业”的专题课程，培训课程理论和实操兼顾，讲师的讲解通俗易懂，深入浅出，让每一个学习的员工获益匪浅。

       公司对稳岗培训的认真对待，表现出企业在疫情的大环境下，不自暴自弃，积极应对，寻找出路的态度，这也可以让企业获得更多的政府的政策支持。稳岗培训也并不仅仅是一个形象工程，公司的目的也是希望通过培训，让员工的技能水平、真正得到提高，这样，公司才能游刃有余的面对各种状况和危机，而员工也可以依托于公司，保证自己稳定的收入和生活。

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